Вопрос #12655
лишение премии.. кто прав

Бесплатная консультация юриста: +7 800 101-19-34

Автор:

Екатерина , Город: Абакан / Респ Хакасия, 21.03.2017 18:08:42

Суть вопроса:

Добрый день. вопрос по трудовому спору. Я, секретарь - делопроизводитель, в феврале месяце не отправила документ, ( был сбой с интернетом, и оно просто не ушло. За не имением телефонов чтоб проверить пришел ли документ, я не проверила дошел ли он до получателя. ( все номера телефонов есть у исполнителя документов ( я только посредник) позже выйснилось, что документ так и не дошел до получателя. докладная легла на стол руководителя на мое имя, о том , что я не отправила документ. сегодня дали подписать приказ о том , чтоб лишить меня премии за март месяц. имеют ли они на это право?
в чем отличия премии от стимулирующих?
и подскажите как правильно написать документ, о том, что мне не предоставили информацию проверить дошел ли документ?
Да и кто вообще должен отвечать за такие документы? я или тот , кто не предоставил телефоны получателя?

Категория: Трудовое право

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

Юрист: Докукина Елена

21.03.2017 22:19

Ваши обязанности прописаны в вашей должностной инструкции, либо в самом трудовом договоре. Ваша зарплата, из чего она гарантированно состоит, опять же - в трудовом договоре. Не видя этих документов невозможно корректно ответить на ваш вопрос.

Ответить

Компания: Юридическая компания Ваше право

22.03.2017 08:05

Если отправка документов входит в ваши должностные обязанности, то работодатель прав.
Теперь процессуальные моменты: составляется акт, берется с Вас объяснение, потом приказ. Если Вы не согласны, то можете обжаловать данный приказ.

Ответить

Пользователь: Екатерина

22.03.2017 15:19

Здравствуйте, составление акта не было, объяснительную с меня взяли. Какого то вреда для предприятия это не нанесло. Подскажите пожалуйста, где и как можно обжаловать?

Ответить

Компания: Юридическая компания Ваше право

22.03.2017 19:10

Обратитесь в суд с иском. Срок 3 месяца с даты когда вам стало известно о приказе, с даты ознакомления.

Ответить

Юрист: Бочкарев Александр Владимирович

24.03.2017 09:09

Отличие премии от стимулирующих доплат и надбавок состоит в следующем: посредством вознаграждения за труд (тарифных ставок, окладов), доплат и надбавок учитываются основные показатели трудовых затрат, а посредством премий - дополнительные показатели труда, а именно его результаты (выполнение и перевыполнение норм выработки, плановых заданий, повышение качества, экономия материалов и др.).
К доплатам и надбавкам стимулирующего характера можно отнести доплаты:
- за высокую квалификацию;
- профессиональное мастерство;
- работу с меньшей численностью работников;
- выслугу лет;
- ученую степень или звание и др.
Данные выплаты производятся ежемесячно при наличии соответствующего основания.
Премия представляет собой часть заработной платы, выплачиваемую работнику в качестве поощрения за достижения (успехи) в труде.

Ответить

Юрист: Воробьёв Александр Александрович

02.04.2017 09:38

Приветствую! Все зависит от Вашей должностной инструкции. В случае отсутствия Вашей вины- лишение премии незаконно. Пишите жалобу в трудовую инспекцию, однако это не гарантирует улучшения Ваших отношений с руководством

Ответить

Другие вопросы:

#68551 08.06.2024 (18:25)

Устройство по договору ГПХ на работу действующим госслужащим

Добрый день! Помогите пожалуйста разобраться с вопросом! Работаю по основной работе в госструктуре, являюсь сотрудником МЧС.Хочу ещё помимо этого устроиться на Вайлдбериз по договору ГПХ.(поскольку время свободное позволяет) Знаю, что работая в МЧС нельзя регистрировать на себя ИП, самозанятость и т.д., поскольку идёт отчисление налогов.По идее у нас нельзя нигде почти подрабатывать, по крайней мере официально.А я хочу устроится туда как физ.лицо.Будет ли моё устройство на работу по ГПХ отражено как-либо в налоговой, если договор ГПХ проходит через госуслуги. [ ] Заранее спасибо!

Автор: Андрей Ответов: 7 Ответить Подробнее

#68546 06.06.2024 (15:54)

Локомотивные бригады ржд

Без ведома Машиниста, и помощника машиниста расписали из состава локомотивной бригады, куда жаловаться куда обращаться и на что ссылаться? Спасибо за ответ

Автор: Антон Ответов: 7 Ответить Подробнее

#68522 28.05.2024 (17:51)